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3月31日消息 据台湾《经济日报》报道，美国公平劳动协会(FLA)第一份监控苹果代工厂的报告钉钉群二维码怎么弄出来出炉，指出苹果供应商富士康工厂存在超时工作、加班给付等问题FLA总裁范西尔顿(Auret van Heerden)表示，鸿海集团董事长郭台铭亲自提出改善建议，与苹果推动变革，将为同业订定非常高的标准。钉钉群二维码怎么弄出来
范西尔顿指出，富士康已同意在2013年7月1日前降低工作时数，以符合法定的每周49小时(包含加班)限制，并保障薪资不受影响郭台铭真的决定主导此事，他决定不要逐步改变，而是推到极限钉钉群二维码怎么弄出来，完全遵守相关规定，甚至比苹果的工时标准还严格，这让FLA备感意外。
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不过，范西尔顿认为，富士康减少员工工时不至于冲击产量，因为苹钉钉群二维码怎么弄出来果和富士康不希望供应中断，这也是改革需要一年时间落实的原因之一富士康建议改善员工待遇，会开始吸引更多高素质员工，因此其竞争者即使只想征到足够员工，也将被迫提供类似待遇。
富士康昨天钉钉群二维码怎么弄出来也发布官方声明，表示虚心接受FLA的评估检查报告，未来会与苹果和其他协力厂商合作进行改善富士康承诺将全力以赴，遵守大陆的法律法规及FLA的工作准则，但希望对于苹果及其他以外的协力厂商，也都能采一视同仁钉钉群二维码怎么弄出来的标准。
据台媒了解，FLA今年2月接受苹果委托，前往主要供应商富士康的深圳龙华、观澜、成都等生产苹果产品的三个厂区，针对约3.5万名劳工进行工作环境调查报告结果显示并未发钉钉群二维码怎么弄出来现任何童工、违反工资条件或强迫劳动的情况。
但过半苹果组装厂劳工工作时数超过FLA规定的每周不得超过60小时标准，且工人加班没有得到合理的报酬
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